pinnacullata
IndoForum Activist C
- No. Urut
- 24506
- Sejak
- 24 Okt 2007
- Pesan
- 13.034
- Nilai reaksi
- 224
- Poin
- 63
Bila sudah begini, tak perlu ragu lagi. Demi peningkatan karier Anda sendiri, silakan ambil tindakan profesional yang tegas!
Anda Benci Melakukannya
Seberapa besarpun Anda dibayar atau seberapa prestisius apapun posisi Anda di perusahaan yang sekarang, pertanyaan utamanya adalah: Apakah Anda bahagia? Ingat, sebagian besar hari Anda dihabiskan di kantor. Hidup bakal terasa sia-sia bila Anda tidak menikmati waktu-waktu itu.
Anda Tidak Mendapat Ilmu Apapun
Jika keahlian Anda tidak berkembang dari hari ke hari, begitu juga pemahaman terhadap teknologi baru dan proses kerja, bisa-bisa Anda jadi kandidat kurang menarik buat perusahaan manapun di kemudian hari. Jangan pernah lupa kalau pengetahuan adalah senjata. Kemajuan karier Anda tergantung sepenuhnya pada kemampuan Anda untuk menguasai keahlian baru.
Anda “Dipasung”
Bila perusahaan mengkategorikan Anda sedemikian rupa sehingga kemampuan Anda tidak dapat berkembang seinci pun, saatnya untuk bertindak! Dipasung berarti batasan-batasan telah sengaja diciptakan di sekeliling Anda. Batasan-batasan ini menghambat Anda untuk bergerak lebih leluasa di dalamnya. Kondisi ini seringkali diakibatkan oleh persepsi tidak akurat pihak manajemen terhadap beberapa karyawan tertentu. Dan lebih parahnya lagi, persepsi ini seringkali menjadi satu-satunya pegangan begitu masa promosi tiba. Jadi, coba tanya diri sendiri baik-baik, apakah kesempatan karier potensial di kantor selalu saja melayang padahal Anda 100% pantas mendapatkannya? Bila jawabannya adalah ya, Anda sudah tahu apa yang perlu dilakukan.
Anda Benci Melakukannya
Seberapa besarpun Anda dibayar atau seberapa prestisius apapun posisi Anda di perusahaan yang sekarang, pertanyaan utamanya adalah: Apakah Anda bahagia? Ingat, sebagian besar hari Anda dihabiskan di kantor. Hidup bakal terasa sia-sia bila Anda tidak menikmati waktu-waktu itu.
Anda Tidak Mendapat Ilmu Apapun
Jika keahlian Anda tidak berkembang dari hari ke hari, begitu juga pemahaman terhadap teknologi baru dan proses kerja, bisa-bisa Anda jadi kandidat kurang menarik buat perusahaan manapun di kemudian hari. Jangan pernah lupa kalau pengetahuan adalah senjata. Kemajuan karier Anda tergantung sepenuhnya pada kemampuan Anda untuk menguasai keahlian baru.
Anda “Dipasung”
Bila perusahaan mengkategorikan Anda sedemikian rupa sehingga kemampuan Anda tidak dapat berkembang seinci pun, saatnya untuk bertindak! Dipasung berarti batasan-batasan telah sengaja diciptakan di sekeliling Anda. Batasan-batasan ini menghambat Anda untuk bergerak lebih leluasa di dalamnya. Kondisi ini seringkali diakibatkan oleh persepsi tidak akurat pihak manajemen terhadap beberapa karyawan tertentu. Dan lebih parahnya lagi, persepsi ini seringkali menjadi satu-satunya pegangan begitu masa promosi tiba. Jadi, coba tanya diri sendiri baik-baik, apakah kesempatan karier potensial di kantor selalu saja melayang padahal Anda 100% pantas mendapatkannya? Bila jawabannya adalah ya, Anda sudah tahu apa yang perlu dilakukan.
coba deh mbak baca lagi...
